Rinnovati i vertici dell’Ordine dei Consulenti del Lavoro – Consiglio Provinciale di Salerno. La categoria è stata chiamata alle urne per eleggere il nuovo Consiglio provinciale e il presidente che guiderà l’Ordine nel triennio 2026-2029, in una fase cruciale per l’evoluzione del mercato del lavoro e per il rafforzamento del ruolo sussidiario della professione.
Le operazioni di voto per il rinnovo del Consiglio si sono svolte giovedì 20 febbraio 2026, mentre sabato 21 febbraio, presso la sede dell’Ordine in via Visco a Salerno, il neo-eletto Consiglio ha proceduto all’elezione del presidente.
Marcello Zinno nuovo presidente
È stato eletto presidente Marcello Zinno, classe 1977, professionista stimato e figlio del compianto Carlo Zinno, giuslavorista di riferimento e già presidente dell’Ordine dal 2017 al 2024. Un passaggio di testimone che si inserisce nel solco della continuità istituzionale e della valorizzazione di una tradizione professionale radicata nel territorio.
Zinno succede a Giovanni Borgia, presidente uscente, che ha guidato l’Ordine negli ultimi anni con un impegno costante volto a rafforzare il ruolo dei Consulenti del Lavoro come interlocutori privilegiati delle imprese e delle istituzioni locali.
«Ringrazio il presidente uscente Giovanni Borgia per lo straordinario lavoro svolto e per l’eredità professionale che ci consegna – ha dichiarato il neo-eletto presidente Marcello Zinno –. Il nostro obiettivo per questo triennio sarà consolidare la centralità del Consulente del Lavoro nel tessuto economico della provincia di Salerno, affrontando con competenza le sfide della digitalizzazione e le nuove dinamiche del mercato occupazionale».
Un Consiglio rinnovato e coeso
Il nuovo Consiglio provinciale per il triennio 2026-2029 risulta così composto:
- Giovanni Borgia
- Alessandro D’Amico
- Mario Grieco
- Roberto La Guardia
- Anna Lo Iacono
- Rosa Parisi
- Valerio Pascale
- Stefania Piscopo
A completare l’Ufficio di Presidenza, oltre al presidente Marcello Zinno, sono stati nominati Alessandro D’Amico nel ruolo di segretario e Rosa Parisi come tesoriera.
Le votazioni hanno registrato una significativa partecipazione degli iscritti, elemento che conferma la vitalità e la compattezza della categoria sul territorio salernitano. Un dato che assume particolare rilievo in un contesto in cui le professioni ordinistiche sono chiamate a misurarsi con trasformazioni normative, tecnologiche e organizzative sempre più rapide.
Le sfide del triennio 2026-2029
Il nuovo organismo si insedierà immediatamente con un programma di lavoro orientato su tre direttrici principali:
- Formazione continua e aggiornamento professionale
In un mercato del lavoro in costante evoluzione, la formazione rappresenta una leva strategica per garantire qualità, competenza e affidabilità ai servizi resi a imprese e lavoratori. Il Consiglio intende potenziare l’offerta formativa, con particolare attenzione alle innovazioni normative e agli strumenti digitali. - Tutela della legalità nel lavoro
I Consulenti del Lavoro svolgono una funzione chiave nella promozione della legalità e nella corretta applicazione delle norme in materia di lavoro, previdenza e assistenza. L’obiettivo è rafforzare il presidio etico e professionale sul territorio, contribuendo alla prevenzione di irregolarità e contenziosi. - Supporto strategico alle Piccole e Medie Imprese
Le PMI rappresentano l’ossatura del tessuto economico salernitano. Il Consiglio punta a consolidare il ruolo del Consulente del Lavoro come partner strategico delle imprese, non solo nella gestione amministrativa del personale, ma anche nella pianificazione organizzativa e nell’accesso a strumenti di incentivazione e politiche attive del lavoro.
Le linee programmatiche si inseriscono nel quadro delle direttive del Consiglio Nazionale, con l’intento di rafforzare il ruolo sussidiario della professione rispetto alle istituzioni, valorizzando la funzione di raccordo tra sistema produttivo e pubblica amministrazione.
Il bilancio del presidente uscente
Nel suo intervento, Giovanni Borgia ha tracciato un bilancio del mandato appena concluso, sottolineando il lavoro svolto per consolidare il ruolo del Consulente del Lavoro quale pilastro del welfare e della legalità nel territorio salernitano.
«In questi anni abbiamo operato con dedizione per rafforzare la nostra identità professionale e per rendere l’Ordine un punto di riferimento autorevole per imprese e lavoratori. Lascio un Ordine unito, consapevole delle sfide future e pronto a governare i cambiamenti del mercato del lavoro. Sono certo che il nuovo presidente saprà dare continuità a questo percorso di crescita, valorizzando ulteriormente la nostra professione con competenza e passione».
Una fase strategica per la professione
L’avvio del nuovo mandato coincide con una fase di profonda trasformazione del mondo del lavoro: digitalizzazione dei processi, evoluzione delle tipologie contrattuali, politiche attive, transizione generazionale e nuove esigenze organizzative delle imprese impongono un aggiornamento continuo e una visione strategica.
In questo scenario, il Consulente del Lavoro si conferma figura centrale nel garantire equilibrio tra esigenze produttive, tutela dei diritti e sostenibilità organizzativa. Il triennio 2026-2029 rappresenterà dunque un banco di prova importante per rafforzare la credibilità istituzionale e la capacità di rappresentanza della categoria nella provincia di Salerno.
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